«Росатом» и ЛЭТИ запустили программу подготовки инженеров автоматизации будущего в день 140-летия университета

АО «Росатом Автоматизированные системы управления» (АО «РАСУ», дивизион «АСУ ТП и Электротехника» госкорпорации «Росатом») и Санкт-Петербургский государственный электротехнический университет «ЛЭТИ» запустили образовательную программу «Интеллектуальные технологии Интернета вещей и промышленной автоматизации». Она направлена на подготовку инженеров для сферы промышленной автоматизации – специалистов, способных разрабатывать и внедрять решения для автоматизированных систем управления технологическими процессами (АСУ ТП), а также работать на стыке классических систем управления, SCADA-среды и новых интеллектуальных инструментов. 

Программа реализуется в контуре Передовой инженерной школы ЛЭТИ «Электроника и электротехника», которую курирует АО «РАСУ». Ее запуск в день 140-летия университета подчеркивает преемственность инженерной школы ЛЭТИ и ее связь с актуальными задачами промышленности, где все более значимой становится интеграция АСУ ТП и технологий Интернета вещей, расширяющих возможности мониторинга, аналитики и управления технологическими процессами. 

«Запуск образовательной новой образовательной программы совместно с АО «РАСУ» является очередным шагом к укреплению взаимодействия Госкорпорации «Росатом» и университета по подготовке специалистов для достижения технологического лидерства нашей страны. В рамках образовательной программы студенты с самого начала будут вовлекаться в создание новых технологий и продуктов с использованием доверенных программируемых логических контроллеров и алгоритмов на основе искусственного интеллекта для автоматизации технологических процессов, работать не просто по задачам партнеров, а предлагать новые востребованные решения. Первый набор обучающихся на программу осуществится уже в этом году».

В рамках программы в ПИШ ЛЭТИ будут задействованы две лаборатории – доверенных программируемых логических контроллеров (ПЛК) и интеллектуальной промышленной автоматизации. Студенты смогут осваивать проектирование программного обеспечения для АСУ ТП, применение методов искусственного интеллекта для обработки телеметрии, включая их оптимизацию для встроенных устройств, и разработку цифровых двойников технологических процессов. Выпускники программы смогут строить карьеру как инженеры-разработчики АСУ ТП на основе встроенного ИИ и ИИ-агентов, руководители разработки программного обеспечения АСУ ТП и SCADA-систем, а также работать на проектах Росатома в атомной энергетике и в других направлениях промышленности, где востребованы современные решения в сфере автоматизации.

«Сегодня промышленности особенно нужны молодые инженеры, которые быстро осваивают новые инструменты автоматизации, уверенно работают с данными и понимают логику технологического процесса. Именно такие специалисты способны повышать эффективность производств, ускорять решение инженерных задач и обеспечивать более быстрый переход от идеи к внедрению. Совместная программа с ЛЭТИ ориентирована на подготовку профессионалов, которые смогут создавать современные системы автоматизации для проектов Росатома в энергетике и других отраслях».

Справочно:

Дивизион «Автоматизированные системы управления и электротехника» госкорпорации «Росатом» («АСУ ТП и электротехника», управляющая компания – АО «Росатом Автоматизированные системы управления», «РАСУ») объединяет отраслевые компетенции в области промышленной автоматизации, приборостроения и электротехники, формируя технологическую основу управления объектами ядерной энергетики и промышленности. Дивизион выступает комплектным поставщиком систем управления, контроля и распределения энергии для АЭС на всех этапах жизненного цикла десятков действующих и строящихся энергоблоков в России и за рубежом, а также промышленных предприятий, солнечных и ветроэлектростанций. В состав дивизиона входят: научный институт с собственным производством; компания-изготовитель радиоизотопных приборов; а также лидер рынка преобразовательной техники и электрозарядной инфраструктуры.

Санкт-Петербургский государственный электротехнический университет «ЛЭТИ имени В.И. Ленина» (ЛЭТИ) – старейший электротехнический вуз Европы. Основан в 1886 году. Университет ведёт подготовку специалистов в области электроники, радиотехники, информатики, приборостроения и по другим техническим направлениям. На семи факультетах готовят бакалавров, магистров и специалистов. В университете функционируют 9 диссертационных советов по 23 научным специальностям. Научно-исследовательский и инновационный комплекс СПбГЭТУ «ЛЭТИ» включает «Технопарк», восемь научно-образовательных центров, пять научно-исследовательских институтов.

Федеральный проект «Передовые инженерные школы» был создан по инициативе Министерства науки и высшего образования Российской Федерации в 2022 году. Цель проекта — обеспечить высокопроизводительные экспортно ориентированные секторы экономики страны высококвалифицированными кадрами для достижения технологической независимости и создавать новейшие виды высокотехнологичной продукции в партнерстве с высокотехнологичными компаниями Российской Федерации. К 2030 году на базе вузов должно быть создано 30 передовых инженерных школ в партнерстве с высокотехнологичными российскими компаниями.

«Росатом» участвует в проекте «ПИШ» с 2022 года. На сегодняшний день организации отрасли создали на базе технических вузов уже 10 школ по важным для отрасли направлениям: «Интеллектуальные системы тераностики», «Производственные технологии будущего», «Химическое машиностроение и инжиниринг», «Интеллектуальные энергетические системы», «Цифровой инжиниринг», «Электроника и электротехника», «Комплексная авиационная инженерия современных технологий (КАИСТ)», «СВЧ-электроника», «Атомное машиностроение и системы высокой плотности энергии», «Системы жизненного цикла объектов высокотехнологичных производств». При этом у каждой школы есть ключевой партнер в атомной отрасли — организация, которая является экспертом в направлении ПИШ и одновременно заказчиком высококвалифицированных кадров.

Крупные российские компании уделяют большое внимание поддержке перспективной молодежи. Они способствуют развитию диалога с молодыми сотрудниками, обучению их новым компетенциям. «Росатом» и его предприятия принимают активное участие в этой работе.